¿Qué es?

El análisis de género consiste en recolectar
y analizar toda la información sobre las diferencias de género
y las relaciones sociales.
Todas las causas que hacen que los hombres y las mujeres
no tengan un trato equitativo deben ser:

• identificadas
• entendidas
• modificadas

Las sociedades diferencian a las personas
según tienen más o menos poder.
El género es una manera de repartir ese poder
entre la humanidad.
Por eso, es muy importante tener en cuenta
la perspectiva de género
para entender cómo la sociedad se organiza.

¿Qué implica?

Desarrollar un análisis de género implica, por lo tanto:

• Contar con información dividida por sexos
  para después analizarla.
• Elaborar indicadores de género
• Examinar:
  - cómo y por qué se producen las diferencias de género
  - su gravedad
  - sus causas
  - los medios aplicados o a aplicar para eliminarlas

¿Qué permite?

El análisis de género permite dar cuenta
de dos aspectos fundamentales:

• La diferenciación: las diferencias entre hombres y mujeres
  en cuanto a:
  - actividades
  - recursos
  - habilidades
  - motivaciones
  - necesidades
• La desigualdad: la discriminación hacia el género femenino.

Eso se traduce en la mayoría de los contextos
en el hecho que las mujeres se encuentran
en desventaja frente a los varones.
Por ejemplo:
- Ocupan posiciones de menor importancia
en distintos aspectos.
- Son menos valoradas socialmente.
- Su contribución económica en los hogares
no se hace visible.
- No tienen el mismo acceso y control de recursos
o beneficios que los hombres.
- No pueden tomar tantas decisiones como los varones.

¿Cómo se aplica?

El género se teoriza y se analiza de manera muy diversa.
Hay muchos planteamientos distintos y grados intensidad
en su aplicación.
Por ejemplo, hay:

• Quienes utilizan el análisis de género
  pero no quieren hacer desaparecer las desigualdades
  entre hombres y mujeres.

Usan y se aprovechan del enfoque “de género y de las mujeres
en el desarrollo” para otros objetivos.
No tienen en cuenta lo que las mujeres quieren.
Solo quieren beneficiarse de lo que aportan al desarrollo.

• Quienes consideran a las mujeres como sujetos de derechos
  y tienen como objetivo final la equidad de género.

Buscan transformar las relaciones de género
entre hombres y mujeres.
Quieren eliminar las desigualdades que afectan a las mujeres.
Tienen un sentido político.

¿Cómo se enfoca?

El trabajo de “intervención social con mujeres y/o de género”
usa cierta metodología y cierto marco de análisis.
Conllevan una manera de entender la realidad
y de pensar el género y el desarrollo.
Según los conceptos que se manejan,
el tipo de intervención será distinto.
Por ello, es importante el examen crítico
de las distintas formas de análisis.
Cada una de ellas destaca algunos aspectos
y deja otros de lado.
Por lo tanto, las consecuencias son diversas.

Estos marcos analíticos se iniciaron
con el decenio de Naciones Unidas para la Mujer (1975-1985).
Se constituyeron a partir de la evolución de:

• la teoría acerca de las mujeres,
  que luego llevó al concepto del género.
• la problemática de las mujeres y el género
  en el ámbito de las intervenciones sociales
  o las políticas de desarrollo.

Respecto de la práctica del desarrollo se marcan dos etapas:

• “Mujeres en el Desarrollo”, iniciada en la década de los años 70.
• “Género en el desarrollo”, a partir aproximadamente de los años 80.

A su vez, dentro de estas tendencias generales
se distinguen varios enfoques de cómo han sido
y aún son incorporadas las mujeres en el desarrollo:

• bienestar
• antipobreza
• equidad (igualdad)
• eficiencia
• empoderamiento

Los distintos enfoques de análisis de género
conviven en el tiempo y en la práctica.
Se mantienen hasta hoy en día de diversas maneras,
según los actores que los implementen.
Por ejemplo:

• actores como organismos internacionales
• estados
• organismos no gubernamentales
• movimientos de mujeres
• feministas y organizaciones de base.